Os resultados de um inquérito da Deco Proteste mostram que grupos são mais vulneráveis a problemas de saúde mental e mais sofrem com ansiedade e stress.
Joana Queiroz Ribeiro, directora de Pessoas e Organização, esteve à conversa com Rogério Campos Henriques, CEO da Fidelidade, para procurar dar resposta à pergunta: “E o que sobra desta encruzilhada?” no encerramento da XXVII Conferência Human Resources.
A Boston Consulting Group (BCG) recomenda cinco acções-chave para as empresas conseguirem adaptar-se, integrar e tirar partido das novas normas de Inteligência Artificial (IA).
A Foundever™, empresa de customer experience (CX), anuncia a promoção da portuguesa Ana Athayde para o cargo de Global head of Transformation & Strategy.
No âmbito da missão da Faculdade de Economia da Universidade do Porto (FEP) de contribuir para o desenvolvimento económico, social e cultural da sociedade, a instituição e o Super Bock Group, empresa do sector cervejeiro em Portugal, uniram-se na assinatura de um protocolo de “Incentivo de excelênc
Portugal ocupa o terceiro lugar do Índice DEI Europeu da EY, estudo desenvolvido pela EY para o grupo Financial Times, que compara o progresso da Diversidade, Equidade e Inclusão (DEI) em nove países da Europa – Áustria, Bélgica, França, Alemanha, Itália, Países Baixos, Portugal, Espanha e Suíça –
Em 2023, cerca de 75% dos empregadores de 21 países europeus não conseguiram encontrar trabalhadores com as competências adequadas. Este número aumentou 33 pontos percentuais face aos 42% em 2018. E não há sinais de que a procura por profissionais qualificados vá abrandar tão cedo.
A Assembleia Geral de Accionistas da Lisnave aprovou o Relatório de gestão e contas relativo ao ano passado e a empresa de reparação naval totalizou vendas de 169 milhões, com lucros de 15,9 milhões de euros, mais do dobro dos sete milhões apurados em 2022.
A ALDI vai abrir o seu primeiro espaço em Ponte de Lima, amanhã, dia 10 de Abril. O investimento realizado na abertura do novo espaço possibilitou a criação de cerca de 15 novos postos de trabalho.
Os pagamentos aos beneficiários directos e finais do Plano de Recuperação e Resiliência (PRR) atingiram 4129 milhões de euros até Abril, segundo o último relatório de monitorização.
Uma entrevista de emprego pode ser stressante, por isso a preparação é essencial. Mesmo não sabendo as perguntas que o recrutador fará, pode treinar a resposta àquela que geralmente surge no fim: “Gostaria de fazer alguma pergunta?”. O GOBankingRates partilha o que deve ou não perguntar.
O Doutor Finanças, empresa especializada em finanças pessoais e familiares, mostra em que situações há direito a isenção do pagamento de imposto sobre as mais-valias imobiliárias.
A Startup Portugal anuncia o lançamento do programa “Start now, cry later”, uma iniciativa que visa envolver as universidades portuguesas na comunidade empreendedora. Este programa, que abrangerá instituições de ensino superior de norte a sul do País, pretende proporcionar uma oportunidade única pa
A APEE - Associação Portuguesa de Ética Empresarial, com o apoio da UN Global Compact Network Portugal, do Banco Montepio e do IAPMEI, promove a terceira edição da ESG WEEK, iniciativa que tem como objectivo debater os grandes temas da Sustentabilidade, enquadrados nos domínios ESG – Environmental,
A EY Portugal muda-se, no início de Abril, para o ALLO (Alcântara Lisbon Offices), um projectos imobiliário que reabilita e devolve dinamismo à zona ribeirinha da cidade. O novo escritório da EY tem uma área de cerca de 8500 metros quadrados, distribuídos por quatro pisos, permitindo acolher cerca
A CBRE Portugal apostou na área de Agribusiness a nível ibérico e com especial enfoque no mercado português, reforçando a equipa, que chega agora às seis pessoas dedicadas, com três novos elementos.
O IADE – Faculdade de Design, Tecnologia e Comunicação da Universidade Europeia vai ter uma nova edição da pós-graduação online em Social Media, desta vez em parceria com o Rock in Rio, que este ano celebra a sua 20.ª edição.
A comunicação interna passa está a transformar-se num activo dinâmico e estratégico que pode redefinir a cultura de uma empresa, fortalecer marcas e aumentar a receita.
Com as redes sociais a moldarem a nossa vida em sociedade, parece que temos sempre de nos encaixar numa categoria simplista. Não há espaço para opiniões mais aprofundadas do que dicotomias superficiais. O mundo, em toda a sua complexidade social, está agora condicionado frequentemente a opções redu
O DEEP é um programa de gestão promovido pela AESE Business School e que conta com a participação de professores de sete geografias e quatro continentes.
«Os colaboradores são seres humanos, antes de serem recursos», por isso, na Goldenergy, existe uma grande preocupação e compreensão em relação à vertente pessoal.
